De wereld heeft mensen met lef nodig!
In de leer- en dialoogcirkels voor Leiders van de toekomst gaan we aan de slag met anders kijken en bewegen van binnenuit. Dit leidt tot het zien van potentieel en het durven zetten van stappen naar (nieuwe) toekomstbestendige business modellen. We ontdekken welke mindset nodig is; welke potentie jouw organisatie heeft en hoe daar naartoe te bewegen. Je wordt meegenomen in het holistische perspectief van kwantum leiderschap.
Door te luisteren; door met gelijkgestemden uitdagingen te delen, te experimenteren en te kruis bestuiven leren we sneller en is het eenvoudiger om stappen te zetten.
De netwerken voor leiders van de toekomst zijn bedoeld voor mensen die (willen) werken aan nieuwe vormen van organiseren om de wereld mooier en gelijkwaardiger te maken, mensen die zich bezig houden met organisatie ontwikkeling, zoals leidinggevenden, managementteams, HR managers en interne organisatie adviseurs. Het zijn mensen die nieuwsgierig zijn naar nieuwe perspectieven (zoals kwantum fysica) en willen leren van en kruis bestuiven met gelijkgestemden uit andere organisaties.